ENVIRONMENTAL MANAGEMENT

環保永續力

ENVIRONMENTAL MANAGEMENT

環境管理與永續經營
宜特以企業永續發展為核心,持續將「節能減碳」、「環境保護」及「綠色生產」內化為營運與管理的重要理念。我們承諾遵循相關環境保護及能源法規,並回應客戶與利害關係人之期待,主動配合政府環境政策,透過制度化管理與持續改善,降低營運對環境所造成之影響,落實污染預防責任。
為強化環境與職業安全衛生管理,宜特自2019年起即取得ISO 14001環境管理系統及ISO 45001職業安全衛生管理系統驗證,並持續透過系統化機制推動資源效率提升、污染預防與環境風險控管,作為公司邁向永續經營的重要基礎。
在環境管理實務上,宜特依循「善用資源、預防污染、持續改善」之環境政策,確保各項營運活動符合相關環境法規要求。同時,面對氣候變遷趨勢,宜特持續推動溫室氣體盤查與減量管理,逐步強化數據管理與分析能力,精準掌握營運過程中之碳排放來源,作為後續減碳行動與管理決策之重要依據,穩健朝向低碳與永續營運目標邁進。
宜特於2019年通過 TUV NORD ISO 14001: 2015 環境管理系統認證。
宜特環安政策
宜特致力於提供故障分析、可靠度驗證、材料分析及硬體解決方案等完整驗證及專業分析工程,為落實員工照顧及實踐環境保護,我們致力營造優質工作環境,建構健康安全之工作職場以確保提供員工身心支持與發展,更於本業中實踐環保節能,以身作則。
宜特將以降低作業、設施及活動導致之環境及職業安全衛生衝擊為目標,我們承諾:
一、 恪遵法規
遵守國家職業安全衛生及環保相關法令規章及其他要求事項。
二、 控制環安風險
持續推動風險管理,提供適當防護設施或作業管制,降低安全衛生風險與環境衝擊。
三、 持續改善
藉由預防危害及環境衝擊、持續改善,制定目標及方案,持續評估、檢討並提升我們在安全衛生與環境保護上的績效。
四、 提昇全員職業安全衛生及環保意識
強化所有員工環安衛之職責並將持續推展環境、安全、健康之相關認知與技能。
五、 促進環境永續發展
關注全球氣候變遷議題,減少環境負荷,致力節能減碳,以逐步邁向淨零目標。
六、 諮詢溝通
加強與員工及其代表進行諮詢,及利害相關者的互動,建立相關訊息的管道,並給予適切的回應。

宜特科技董事長兼總經理 余維斌

 
環境管理與永續經營
宜特以企業永續發展為核心,持續將「節能減碳」、「環境保護」及「綠色生產」內化為營運與管理的重要理念。我們承諾遵循相關環境保護及能源法規,並回應客戶與利害關係人之期待,主動配合政府環境政策,透過制度化管理與持續改善,降低營運對環境所造成之影響,落實污染預防責任。
為強化環境與職業安全衛生管理,宜特自2019年起即取得ISO 14001環境管理系統及ISO 45001職業安全衛生管理系統驗證,並持續透過系統化機制推動資源效率提升、污染預防與環境風險控管,作為公司邁向永續經營的重要基礎。
在環境管理實務上,宜特依循「善用資源、預防污染、持續改善」之環境政策,確保各項營運活動符合相關環境法規要求。同時,面對氣候變遷趨勢,宜特持續推動溫室氣體盤查與減量管理,逐步強化數據管理與分析能力,精準掌握營運過程中之碳排放來源,作為後續減碳行動與管理決策之重要依據,穩健朝向低碳與永續營運目標邁進。
宜特於2019年通過 TUV NORD ISO 14001: 2015 環境管理系統認證。
宜特環安政策
宜特致力於提供故障分析、可靠度驗證、材料分析及硬體解決方案等完整驗證及專業分析工程,為落實員工照顧及實踐環境保護,我們致力營造優質工作環境,建構健康安全之工作職場以確保提供員工身心支持與發展,更於本業中實踐環保節能,以身作則。
宜特將以降低作業、設施及活動導致之環境及職業安全衛生衝擊為目標,我們承諾:
一、 恪遵法規
遵守國家職業安全衛生及環保相關法令規章及其他要求事項。
二、 控制環安風險
持續推動風險管理,提供適當防護設施或作業管制,降低安全衛生風險與環境衝擊。
三、 持續改善
藉由預防危害及環境衝擊、持續改善,制定目標及方案,持續評估、檢討並提升我們在安全衛生與環境保護上的績效。
四、 提昇全員職業安全衛生及環保意識
強化所有員工環安衛之職責並將持續推展環境、安全、健康之相關認知與技能。
五、 促進環境永續發展
關注全球氣候變遷議題,減少環境負荷,致力節能減碳,以逐步邁向淨零目標。
六、 諮詢溝通
加強與員工及其代表進行諮詢,及利害相關者的互動,建立相關訊息的管道,並給予適切的回應。

宜特科技董事長兼總經理 余維斌